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團隊:助力騰飛的力量源泉

發(fā)布時間:2018-11-27 04:59:00

這是一個追求高效率的時代,對于個人、企業(yè)都是如此,企業(yè)要學會審時度勢,加強團隊凝聚力的建設(shè),將整體的效率提升至最大、競爭力最強,同時做好定位管理
這是一個追求高效率的時代,對于個人、企業(yè)都是如此,企業(yè)要學會審時度勢,加強團隊凝聚力的建設(shè),將整體的效率提升至最大、競爭力最強,同時做好定位管理,所謂無規(guī)矩不成方圓,充分地發(fā)揮個人的能動性,創(chuàng)造優(yōu)秀的運營團隊。
  一個優(yōu)秀的團隊對于企業(yè)來說是極為重要的,構(gòu)筑一個強有力的核心團隊并使它高效運轉(zhuǎn)是企業(yè)在激烈的競爭中立于不敗之地的關(guān)鍵。增強凝聚力和爆發(fā)力是企業(yè)迅速發(fā)展的重要因素,簡單地將幾個人組合在一起,不能稱為完整的組織。因為一個組織除了由人來組成外,還需要共同的目標、方向、氛圍和價值觀等文化層面的內(nèi)容。優(yōu)秀的團隊需要怎樣的文化呢?首先當然要與公司整體文化導向一致,然而具體到營銷團隊,更適合一種開放、互助的氛圍,為完成目標努力拼搏的價值觀和取得成績后共同激勵的作風。
  作為團隊領(lǐng)導者,良好的管理能力、銷售能力和溝通能力都是非常必要的。在團隊建設(shè)中,領(lǐng)導者要善于發(fā)掘每個人的優(yōu)點,安排人員在合適的位置上,帶領(lǐng)團隊奮斗,一個人的能量是有限的,但是團隊的力量是無限的。人一定要突破自己,才能獲得提升,只要有壓力,就更會有動力。
  精英團隊需要自信和隊友的努力
  要成為一個優(yōu)秀的團隊,是離不開隊友的努力的,作為一支精英團隊——山西榆次團隊,他們堅信自身能夠成為優(yōu)秀的團隊,與每一個人的努力是密不可分的。能留在終端店鋪的,都是銷售精英,具有良好的心理承受能力和業(yè)務(wù)開拓能力。團隊精神并不是單指一個人,它需要公司領(lǐng)導的支持以及整個店面全體人員的共同努力,需要一種沖力、突破力和戰(zhàn)斗力,這樣才能激發(fā)員工的潛力。
  


  作為奧邦的員工,他們認為首先就要有自信,對奧邦這個品牌有自信,如果對自己的品牌都沒有自信,也就無法成為一個佼佼者。平時隊友之間互相鼓勵,互相關(guān)愛,給予關(guān)心,這樣就形成一種積極樂觀向上的良性循環(huán)的工作態(tài)度,團隊也就會更有自信。作為一支不斷追求卓越、極富想象力和創(chuàng)造力的經(jīng)銷商團隊,用簡單直接的方式來與消費者進行對話,從而直抵消費者的內(nèi)心世界,激發(fā)出無限的力量和對生活的希望。
 
  也許一個人的力量和業(yè)績是有限的,但是經(jīng)過團隊成員們共同的努力,這股力量會變得堅不可摧。有奧邦這樣強大的品牌后盾做支持,只要每一個經(jīng)銷商團隊都充滿激情、一齊努力,就能夠克服困難,爭取更良好的業(yè)績。
 
  作為奧邦團隊的一員,我們將繼續(xù)用一顆狀態(tài)飽滿的心,書寫出更華麗的篇章。希望我們:聚是一團火,溫暖;散是滿天星,耀眼!

  奧邦——經(jīng)典?源自品質(zhì)


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